Разработка корпоративных порталов

Корпоративный портал - это веб-платформа, которая предназначена для использования внутри организации и обеспечивает доступ к различным информационным ресурсам, приложениям и сервисам. Она сочетает функции интранета, экстранета и портала для сотрудников, партнеров и клиентов компании. Он может содержать такие элементы, как электронная почта, задачи, календарь, новости, документы, блоги, форумы и другие инструменты для общения и совместной работы. При разработке корпоративного портала возможна также интеграция с другими системами управления, такими как CRM, ERP, SCM и т. д. Его использование способствует повышению производительности труда сотрудников и улучшению коммуникации внутри компании.

Корпоративный портал позволит вам достичь следующих целей:

• Улучшение коммуникации внутри компании. Предоставляет быстрый и удобный доступ к инструментам для общения и совместной работы. Это позволяет сотрудникам эффективнее взаимодействовать друг с другом, что приводит к ускорению рабочих процессов.
• Повышение производительности. Когда сотрудники тратят меньше времени на поиск нужной информации, а процессы работы с документами упрощаются, их производительность повышается. Внедрение корпоративного портала помогает оптимизировать эти процессы, устраняя избыточные действия и упрощая доступ к необходимым ресурсам.
• Улучшение контроля и управления. Позволяет управлять доступом к информации и ресурсам, а также контролировать действия пользователей, что повышает безопасность и уменьшает риски для организации.
• Улучшение клиентского сервиса. Интеграция корпоративного портала с системами управления клиентскими отношениями (CRM) позволяет эффективнее обрабатывать запросы и улучшать взаимодействие с клиентами, что повышает их удовлетворенность и лояльность.
• Снижение затрат на IT. Разработка корпоративного портала включает в себя объединение различных систем и приложений в одном месте. Это позволяет значительно сократить затраты на их поддержку и обслуживание.

Стоимость разработки корпоративного сайта рассчитывается индивидуально под каждый проект исходя из запроса заказчика и сложности. Итоговая стоимость будет зависеть от многих факторов, таких как сложность функционала, дизайн, интеграция с другими системами, количество страниц и сроки выполнения.

Это комплексный и многоступенчатый процесс, включающий несколько этапов:

• Анализ потребностей и требований. На начальном этапе исследуются цели и задачи, которые должен решать корпоративный портал, а также определяются функциональные требования.
• Проектирование. Разрабатывается архитектура, определяются функциональные модули, интерфейс и дизайн.
• Разработка. Этот этап включает в себя создание всех необходимых компонентов, написание кода, интеграцию с другими системами и тестирование.
• Внедрение. После того, как корпоративный портал разработан и протестирован, он устанавливается на сервере и настраивается для работы в организации.
• Обучение пользователей. Пользователям предоставляется обучение по использованию ресурса и его функциональности.
• Поддержка и сопровождение. После внедрения корпоративного портала он нуждается в постоянной поддержке и сопровождении, чтобы гарантировать его бесперебойную работу и обновление функциональности.

Мы гарантируем работоспособность разработанного портала в течение первого года после его внедрения. Однако, если в процессе эксплуатации возникнут какие-либо неполадки или уязвимости, мы бесплатно устраним ошибки и проведем консультацию по функционированию системы.

Также мы предлагаем возможность заключения договора на дополнительное техническое обслуживание корпоративного сайта под ключ. Такой контракт обеспечит вам регулярное сопровождение и поддержку, что поможет сохранить высокое качество работы корпоративного портала и предотвратить потенциальные проблемы в будущем.